冶金工程系2014年教学工作计划
冶金工程系在本学期将围绕学院提档升级的主线,重点完成以下七个方面的工作。
一、专业建设
争取多方面突破。
Ø 在工业分析与检验专业申报1门省级精品资源共享课程;
Ø 完成国家级精品资源共享课程的整改工作
Ø 完成炼铁、转炉炼钢理实一体仿真实训教程的编写,并投入使用;
Ø 完成两本“十二五”国家规划教材编写工作
Ø 完成2012级冶金技术与工业分析与检验专业学生的等级工考核
Ø 试点学生考核评价模式
Ø 修改完善冶金工程系校园网
Ø 完成专业建设成果展示的初期工作
二、实验室建设
实现环境、软件、硬件三方面升级
Ø 完成高炉炼铁仿真实训室,转炉炼钢仿真实训室环境的布置
Ø 运行山东星科高炉炼铁仿真软件,并提出改进意见
Ø 争取增加一个分析化学实训室,并着手设备的配置
三、师资队伍建设
走对外引进、内涵发展的师资队伍建设道路。
Ø 完成引进人才,成立“专家工作室”的初期工作
Ø 组织一次钢铁方面的专家讲座
Ø 进行山东星科仿真软件的培训
Ø 配合学院,组织教师外出交流培训
Ø 青年教师的培养:
l 结师徒对子,进行听课与助课
l 下厂实践汇报
l 参加讲课比赛
l 参加使用仿真软件的培训
四、实践教学
保持良好的实习传统
Ø 利用顶岗实习交互系统,对2014届毕业生进行顶岗全程指导
Ø 完成冶金技术专业二年级学生的外出实习任务和校内实训任务
Ø 完成工业分析与检验专业二年级学生赴交城义望铁合金厂的实习任务
Ø 完成两专业一年级学生进行钢铁生产体验的任务
五、校企合作
完成长钢、交城义望铁合金厂成人教育培训任务
完成建邦集团订单学生的培养任务
积极联系对企业职工开展培训的工作
六、亚行贷款、评估工作、ISO9000认证工作项目
按照学院安排,完成冶金技术专业亚行贷款项目建设初期工作、
七、常规工作
配合各部门完成人才培养方案制定、期初、中、末检查等相关工作。
冶金工程系2014年质量目标
一. 教学管理方面:
a. 毕业合格率≥96%
b. 毕业生就业率≥93%
c. 学生职业资格获证率≥98%
d. “双师”素质专业教师比例达80%
e. 冶金技术专业专兼职教师比例达到1:1
f. 冶金系兼职教师承担专业课(含实践环节)学时比例达到30%
g. 新进教师下厂实践时间≥2个月
h. 校内实验实训场所的使用率≥95%的课程标准要求
i. 冶金技术专业校企合作管理平台合作企业≥3
j. 工业分析与检验专业校企合作管理平台合作企业≥2
k. 学生、家长、企业满意率达到90%
二. 学生管理方面:
a. 学生思想政治工作覆盖率100%
b. 班级管理内容检查率100%
c. 国家奖、助学金及个人评选工作,有效异议投诉率0%
d. 100%及时处理学生助学贷款、家长来信来访等事宜
e. 为学生提供优质服务,家长满意率达90%
f. 学生活动按年初活动计划表95%实施